指定就労継続支援(B型)の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことが出来るよう、障害者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第六条の十第二号に規定する者に対して就労の機会を提供すると共に、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
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指定就労継続支援(B型)の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことが出来るよう、障害者の日常生活および社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第六条の十第二号に規定する者に対して就労の機会を提供すると共に、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
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指定就労継続支援(B型)の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律(障害者総合支援法)施行規則第六条の十第二号に規定する者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
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指定就労継続支援(B型)の事業は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律施行規則第六条の第十号に規定する者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
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目的:知的障害があるため一般企業での就労が困難な方に、働く場を提供するとともに、就労への移行に向けた知識及び能力の向上のために必要な訓練を行います。 運営方針:利用者に労働の場を提供するとともに、利用者の意向を尊重し、それぞれの特性と能力に応じた作業指導、生活支援、就労支援、健康管理等を行い、地域社会への適応能力を身につけ、社会人として自立することを支援します。
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利用者が基本的人権を享有する個人としての尊厳にふさわしい日常生活又は社会生活を営むことができるよう、障害者の日常生活及び社会生活を総合的に支援するための法律の趣旨に従い就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行うものとする。
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利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、精神障害者に対して就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の厚生労働省令で定める便宜を適正かつ効果的に行います。また、精神障害者の性質を考慮し、社会性の欠如を防止・回復するために必要な訓練等も行います。
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働く意欲のある障害のある方に対して必要な支援を行い、活き活きと働ける社会の実現を目指します。そのために、雇用機会の拡大だけでなく、障がいのある方のライフステージを通じて継続的な支援を行う「福祉から企業へ」さらに、定年等で企業を退職した後の「企業から福祉へ」のステージにおいても民間企業のノウハウを生かし、地域社会と協力した支援を行います。
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1) 利用者一人一人の個性を活かす。 2) 利用者が、本来持っている力を発揮できるような支援を目指す。 3) 利用者が、心の満足度を得られるような場所の提供をする。 4) 利用者が、人の中(社会)で生きていく力を育めるような支援を目指す。 5) 地域での精神保健福祉に関する理解を深め、精神障害があっても住み慣れた場所で長く生活できるように啓発活動を行う。
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・利用者の心身の状況を的確に把握し、質の高いサービスの提供を心がけます。 ・安全性の確保に留意し、利用者が安心して利用できる事業運営を行います。 ・個人情報の保護や主体性の尊重など、個人の尊厳の保持を心がけます。 ・地域交流やボランティアの育成に積極的に取り組み、 地域社会に根差した活動を行います。 ・利用者の立場に立ち、優しく心豊かな支援に努めます。
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1、自主生産品の製造・販売、受注作業の安心・安全のシステムを構築しお客様から信頼される事業所をご利用者と共に作ります。 2、作業への意識と就労意欲を高め、月額平均工賃20,000円以上を達成します。 3、高齢化等に配慮した個別プログラムを提供し、健康面の維持と安心して通所できるようにします。
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