利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難な者に対して、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。 利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ってサービスの提供を行う。
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利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、通常の事業所に雇用されることが困難であって、雇用契約に基づく就労が困難な者に対して、就労の機会を提供するとともに、生産活動その他の活動の機会の提供を通じて、その知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。 利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ってサービスの提供を行う。
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事業所は、利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう、常時介護を要する利用者に対して、入浴、排せつ及び食事の介護、創作的活動又は生産活動の機会の提供その他の便宜を適切かつ効果的に行う。又、地域との結び付きを重視し、関係市町村、他の障害福祉サービス事業者、地域の保健・医療・福祉サービスとの綿密な連携を図り、総合的なサービスの提供に努めるものとする。 事業所は、利用者の意思及び人格を尊重し、常に利用者の立場に立ってサービスの提供を行う。 事業所は、名古屋市指定障害福祉サービスの事業等の人員、設備及び運営に関する基準等を定める条例(平成24年12月25日名古屋市条例第80号)
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事業所のサンファミリーの名前は、サンエースで働く職員のことを言います。サンエースのロゴはSとAでハートを支えている(お客様の心と健康を支えるの意味)ロゴ、当事業所はSとFでご利用者様の心と健康を支えていきたい・サンエースに携わる人はみんな家族という意味が込められています。 当事業所は地域の方々も含め利用者さんの支えや「ただいま」と帰ってこれるようなアットホームな環境を作りたい考えています
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障害者総合支援法のもと、18歳以上の知的障がい者を主な対象者として、当法人理念と行動規範に基づき、利用者の人権と個性を尊重し、各利用者の障害程度や適性に応じた支援および援助を行うことで、就労を希望する障害者に対して生産活動その他の活動の機会を提供します。 また、生産活動への参加等に応じた工賃の支払いも行います。さらに、各利用者の病理的・心理的障害や対人関係、環境適応についての調整、あるいは家族や地域社会との調整を図り、社会的自立が達成されるように努めます。
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事業所は利用者が自立した日常生活又は社会生活を営むことができるよう通常の事業所に雇用されることが困難であって雇用契約に基づく就労が困難なものに対して就労の機会を提供するとともに生産活動その他の活動の機会の提供を通じてその知識及び能力の向上のために必要な訓練その他の便宜を適切かつ効果的に行う。 事業所は利用者の意思及び人格を尊重し常に利用者の立場に立ってサービスの提供を行う。 事業所は利用者の人権の擁護、虐待の防止等のため必要な体制の整備を行うとともに従業者に対し研修を実施する等の措置を講ずる。
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